日本クラウドキャピタル(JCC)の長期インターン体験談|大学2年生が要件定義とプロジェクト管理を担う
株式会社日本クラウドキャピタル(JCC)で長期インターンをしている大学2年生に話を聞きました。社会経験がない状態から、要件定義やスケジュール管理を任されるまでを紹介します。
- 会社
- 株式会社日本クラウドキャピタル(JCC)
- 仕事
- 要件定義を中心に、機能開発のスケジュール管理、顧客の課題の確認、組織改善の体制づくり、マニュアル作成
- 学年
- 大学2年生
起業したいのに、どんな力をつければいいか見えない。その不安から、ガシガシ働く中で自分に足りないものを見つけようと長期インターンを始めた。
- 仕事要件定義を中心に、スケジュール管理や組織改善の体制づくりまで
- 大変なことやることが多く、チーム全体と自分の仕事のバランスが難しい
- 成長したことプロジェクトのマネジメント能力
学生時代に頑張ったこと
まだ2年生で、特にキャリアのために何か力を入れたというのはあまりないです。シンプルに勉強を頑張っていました。あとは色々な人と出会いたかったので、友達を作ろうとしていました。
長期インターンを始めたきっかけ
ぼんやりと起業をしたいと考えていたが、自分がこれからどのような力をつけていったらいいかの見通しが全く見えず不安だったため。また、授業をあまり取らなくていい学期だったためです。
JCCを選んだ理由
社会経験が全くなく、起業しようとしているのにどのような力を身につければいいかわからなかったので、ガシガシ働く中で自分に何が足りていないのか見出したかったためです。
どんな仕事をしているか
主に要件定義をしていますが、かなり多くのことをやらせていただいています。
具体的には、自分の担当している機能開発の全体のスケジュール管理や、どのような機能を開発するか考えるために顧客の課題を確認したり、組織改善のための体制を考えたり、マニュアルを作成したりです。
JCCの魅力
とにかく泥臭くひたむきに働ける環境です。組織として常に人が足りていないので、やろうと思えば普通の会社ではできないような業務まで携われます。
またスピード感があるので、常に気を張っていないと置いていかれます。そのため、色々なことを同時に考えながら働くタスクマネジメントの力が付くと思います。
大変なこと
とにかくやることが多くて、息をつく間がありません。
自分のことだけやっていてはチーム全体の長期的な道筋が見えなくなってしまう一方で、自分のことを疎かにすると今度は期限に間に合わなくなってしまって短期的なスケジュールが遅れてしまうので、バランス感覚が難しいです。
長期インターンで成長したこと
プロジェクトのマネジメント能力がついたことです。
以前は与えられたタスクをこなすことしかできなかったが、今ではチームのメンバーにスケジュールを守らせるために何ができるか、チームのメンバーが効率よく働くために何ができるかを自然と考えられるようになりました。
大学との両立
授業をあまり取らなくていい学期だったので、大学があまり負担にならなかったのもあるが、そこそこ両立できたように感じます。授業はしっかり受けたり、土日にキャッチアップするのが大事でした。
これからの目標
自分のことはある程度できるようになったので、今度は自分が組織をどう効率化するかといった体制の部分に目を向けられたらいいなと考えています。
組織がうまくいくようなルールを作るだけでなく、それをもれなく運用させるフローにまで気を配る力をつけていきたいです。
これからのキャリア
留学して価値観を広げてから新卒でどこかの企業に入り、修行してから30代くらいで起業したいなと考えています。コンサルか金融あたりの業種に携われたらなと、ぼんやり考えています。
社会経験がなくても、人が足りない成長中の会社では、要件定義やスケジュール管理まで任されることがあります。「何が足りないか分からない」状態から、働く中で足りないものを見つけるという始め方もあります。
Voilを使ってよかったこと
どのような仕事をしたいかを伝えると、該当する条件の企業を紹介してくれるところ。
他のサイトだと自分で検索しないといけない上に、企業が勝手に紹介文を書いているので、それが本当なのかわからず、希望通りの会社で働けるかわからなかったです。
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